jueves 14 de septiembre 2023<\/p>\n\n\n\n
Ley Federal del Trabajo en su Art\u00edculo 75\u00a0dicta que aquellos que trabajen en un d\u00eda de descanso oficial, tienen derecho a que se les pague un salario doble por los servicios prestados adicional a su salario regular<\/p>\n\n\n\n
El pr\u00f3ximo 16 de septiembre<\/strong> est\u00e1 establecido por la Ley Federal del Trabajo como un d\u00eda de descanso obligatorio,<\/strong> sin embargo, mientras algunos trabajadores se encuentren descansando con motivo del D\u00eda de la Independencia, habr\u00e1 quienes se presenten a laborar.<\/p>\n\n\n\n Ante este tipo de situaciones, debes saber que la Ley tambi\u00e9n apoya al trabajador y te diremos de qu\u00e9 se trata.<\/p>\n\n\n\n Si este pr\u00f3ximo 16 de septiembre est\u00e1s en la situaci\u00f3n de tener que presentarte a trabajar siendo un d\u00eda obligatorio de descanso establecido por la Ley Federal del Trabajo es importante que tomes en cuenta que se te debe pagar un extra y la misma Ley lo establece en su Art\u00edculo 75.<\/strong><\/p>\n\n\n\n En este Art\u00edculo se dicta que las y los trabajadores que se presenten a cumplir con sus obligaciones en un d\u00eda de descanso oficial, tienen derecho a que se les pague un salario doble por los servicios prestados adicional a su salario regular<\/strong>, esto equivale a un pago triple.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Adem\u00e1s debes saber que si un d\u00eda feriado coincide con el d\u00eda de descanso semanal, domingo, tu jefe deber\u00e1 pagarte la prima dominical<\/strong> y as\u00ed lo establece el Art\u00edculo 71 de esta misma Ley.<\/p>\n\n\n\n “Los trabajadores que presten servicio en d\u00eda domingo tendr\u00e1n derecho a una prima adicional de un veinticinco por ciento, por lo menos, sobre el salario de los d\u00edas ordinarios de trabajo.”<\/p>\n\n\n\n Ahora que sabes esto, no olvides que es tu derecho como trabajador recibir pago triple por prestar tus servicios en los d\u00edas oficiales de descanso<\/strong> y en caso de que coincida con el descanso semanal, tambi\u00e9n eres acreedor a tu prima dominical.<\/p>\n\n\n\n Si llega a presentarse el caso de que tu jefe no respete este derecho que tienes como trabajador,\u00a0busca asesor\u00eda y apoyo con la Procuradur\u00eda\u00a0Federal de la Defensa del Trabajo<\/strong>, est\u00e1n para brindarte orientaci\u00f3n de manera gratuita.<\/p>\n\n\n\nPor esta raz\u00f3n te pagan el TRIPLE si trabajas el 16 de septiembre<\/h2>\n\n\n\n
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\u00bfQu\u00e9 hacer si mi jefe no cumple con la obligaci\u00f3n del pago TRIPLE?<\/h2>\n\n\n\n