16 de Octubre 2024<\/p>\n\n\n\n
Ciudad de M\u00e9xico.<\/em> Trabajadores del sector salud de la Ciudad de M\u00e9xico, incorporados al programa IMSS Bienestar, exigieron el pago inmediato de salarios y prestaciones que no perciben desde hace seis meses, as\u00ed como el reconocimiento de las bases y respeto a la cadena de cambios escalafonarios.<\/p>\n\n\n\n Al grito un\u00edsono de “Queremos pago, Exigimos nuestra base”, los inconformes desplegaron una lona afuera de las instalaciones del IMSS Bienestar donde se le\u00eda: “Somos trabajadores de los servicios de salud p\u00fablica de la CDMX con m\u00e1s de 10 a\u00f1os de antig\u00fcedad, que posteriormente a trav\u00e9s de la transici\u00f3n a IMSS Bienestar el pasado 1 de marzo de 2024 seguimos laborando sin recibir salario y seguridad social, no se nos reconoce como trabajadores”.<\/p>\n\n\n\n Mientras que otros trabajadores de la salud cargaban pancartas que dec\u00edan: “Trabajadora de los Servicios de Salud P\u00fablica CDMX renunci\u00e9 a mi plaza regularizada con promesa de base y tengo 9 quincenas sin pago de mi sueldo. Exijo la estabilidad laboral” e “IMSS Bienestar no reconoce procesos escalafonarios. Tenemos 6 meses sin pago”. “No los han contratado. C\u00f3mo parte del proceso escalafonario nosotros tenemos que presentar una renuncia para tomar el nuevo cargo o c\u00f3digo. Nos dieron nuestra carta de presentaci\u00f3n, hicimos todos los tr\u00e1mites administrativos, cumplimos con lo solicitado, nos entregaron nuestras cartas de presentaci\u00f3n a las diferentes unidades a las que ten\u00edamos que acudir con nuestros nuevos c\u00f3digo, pero lamentablemente tenemos entre 10 y 12 quincenas que no hemos recibido salario, medio a\u00f1o sin percibir sueldos”. Por separado, integrantes de la Asamblea Nacional de Trabajadores de la Salud entregaron un documento dirigido al director general del IMSS Bienestar, Alejandro Svarch P\u00e9rez, d\u00f3nde demandan mantenimiento a instalaciones y equipo biom\u00e9dico con abasto suficiente de material y medicamento.<\/p>\n\n\n\n La abrogaci\u00f3n de las condiciones generales de trabajo del IMSS Bienestar, profesionalizaci\u00f3n universal por perfil y trayectoria acad\u00e9mica para todas las instituciones. Asimismo, pacificaci\u00f3n universal al 100 por ciento de los trabajadores del IMSS, ISSSTE, Secretar\u00eda de Salud Bienestar y los sistemas estatales de salud. 16 de Octubre 2024 Ciudad de M\u00e9xico. Trabajadores del sector salud de la Ciudad de M\u00e9xico,…<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":77457,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-77456","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias-del-dia"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77456","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=77456"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77456\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":77458,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77456\/revisions\/77458"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/77457"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=77456"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=77456"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bambapolitica.com.mx\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=77456"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
Mary, doctora en uno de los centros de salud de la capital del pa\u00eds, dijo que debido al proceso de transici\u00f3n al IMSS-Bienestar, la instituci\u00f3n no reconoce el procedimiento escalafonario ni las promociones de puestos.<\/p>\n\n\n\n
Sin embargo, se\u00f1al\u00f3 que todos los afectados contin\u00faan present\u00e1ndose a laborar. Hemos tenido varias reuniones con las autoridades tanto del IMSS Bienestar como de nuestro sindicato, quienes acordaron que supuestamente nos pagan a la siguiente quincena, as\u00ed nos traen desde hace meses”.
“Lamentablemente no aparecemos en la plataforma del IMSS Bienestar, lo que nos dicen las autoridades es que est\u00e1n en proceso porque tienen que dar un visto bueno para incorporarnos, pero tambi\u00e9n sabemos que nos quieren ingresar con una base y c\u00f3digo totalmente diferente al que se nos otorg\u00f3. Somos personal que tenemos m\u00e1s de 10 a\u00f1os laborando en la instituci\u00f3n, se nos hace injusto lo que est\u00e1 pasando porque es un tema administrativo que se sale de nuestras manos, nosotros cumplimos con lo que se nos solicit\u00f3”.
Reiter\u00f3 que las bases IMSS Bienestar no tienen las condiciones que su anterior trabajo. “No nos pueden quitar derechos que ya ten\u00edamos ganados. Cualquier cambio en un trabajo es para mejorar, no para ir hacia atr\u00e1s y ellos no quieren llevarnos hacia atr\u00e1s. Sus condiciones son precarias porque el \u00fanico derecho que tienes es a vacaciones, pero todas las prestaciones que ten\u00edamos en los servicios de salud nos las est\u00e1n quitando”.<\/p>\n\n\n\n
Pero no solo eso tambi\u00e9n exigen salario justo y homologado en ascendencia para dichas dependencias, reestructurar el sistema de pensiones, asignar el 8 por ciento del Producto Interno Bruto (PIB) al sector salud, as\u00ed como la firma de ratificaci\u00f3n del convenio 149 y de la recomendaci\u00f3n 157 de la Organizaci\u00f3n Internacional de Trabajo (OIT) para enfermer\u00eda.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"